文/新戰(zhàn)略機(jī)器人全媒體記者 陳然
工業(yè)4.0趨勢(shì)下，工業(yè)機(jī)器人在眾多領(lǐng)域得到了廣泛的應(yīng)用。一方面，隨之出現(xiàn)的應(yīng)用人才緊缺日趨明顯；另一方面，不管機(jī)器人能否取代人工，未來(lái)只有優(yōu)秀的人才，才能跟上機(jī)器人時(shí)代的發(fā)展步伐，未雨綢繆，藍(lán)領(lǐng)階層接受機(jī)器人教育的需求日益攀升。機(jī)器人成為呼聲很高的創(chuàng)新教育平臺(tái)，機(jī)器人教育已風(fēng)靡全國(guó)。
有學(xué)員在慶幸自己有更多選擇的同時(shí)，又不知道去哪一家學(xué)習(xí)好。畢竟機(jī)器人技術(shù)綜合了多學(xué)科的發(fā)展成果，代表了高技術(shù)的發(fā)展前沿。
百度一下，機(jī)器人培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還真不少，其中機(jī)器人企業(yè)辦校的就有十多家：廣東松慶智能科技股份有限公司、深圳市連碩機(jī)器人職業(yè)培訓(xùn)中心、深圳拓野機(jī)器人教育學(xué)院、聯(lián)為智能教育自動(dòng)化培訓(xùn)、武漢金石興工業(yè)機(jī)器人自動(dòng)化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、北郵在線工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)學(xué)院、利迅達(dá)機(jī)器人職業(yè)培訓(xùn)學(xué)院、重慶兩江機(jī)器人學(xué)院、指南車(chē)機(jī)器人培訓(xùn)等等。
這些學(xué)院辦學(xué)特色也是各有千秋。這么多機(jī)器人企業(yè)扎堆辦培訓(xùn)，一方面讓人感受到機(jī)器人產(chǎn)業(yè)大發(fā)展的繁榮，另一方面又令人產(chǎn)生某些質(zhì)疑。
辦學(xué)也講究天時(shí)地利人和
機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展很熱，從另外一個(gè)層面也呈現(xiàn)出一哄而上、盲目跟風(fēng)的特點(diǎn)。工信部副部長(zhǎng)辛國(guó)斌曾公開(kāi)痛斥這一現(xiàn)象：有的企業(yè)進(jìn)入這一行業(yè)，并非為了成為“百年老店”，只想炒作一把就走。
與此相對(duì)應(yīng)的是，企業(yè)以及機(jī)構(gòu)創(chuàng)辦教育培訓(xùn)一方面是為了解決未來(lái)機(jī)器人人才問(wèn)題，為廣大企業(yè)以及企業(yè)本身輸送更多專業(yè)人才，但另一方面也是作為一項(xiàng)可以博取眼球、贏得關(guān)注以及順帶賺錢(qián)的項(xiàng)目。
從某種程度上而言，有些機(jī)器人教育只是對(duì)機(jī)器人最基本的常識(shí)進(jìn)行普及，且多是常見(jiàn)的理論知識(shí)，而如何讓機(jī)器人應(yīng)用到產(chǎn)線上，如何培訓(xùn)機(jī)器人的應(yīng)用成為辦學(xué)難題。
作為辦學(xué)機(jī)構(gòu)，企業(yè)或者職業(yè)院校需考慮能否成為行業(yè)中的佼佼者，能否結(jié)合機(jī)器人的應(yīng)用展開(kāi)實(shí)際培訓(xùn)、培訓(xùn)后如何輸出人才、是否能讓機(jī)器人教育回歸教育本身等問(wèn)題。
“搶風(fēng)口”不如攻“關(guān)口”
工業(yè)和信息化部裝備工業(yè)司司長(zhǎng)李東曾表示，發(fā)展機(jī)器人產(chǎn)業(yè)，不是要追“風(fēng)口”，而是要攻“關(guān)口”，選準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)的瓶頸進(jìn)行突破。
其一，當(dāng)前機(jī)器人發(fā)展高端失守、低端扎堆成為我國(guó)機(jī)器人產(chǎn)業(yè)中的真實(shí)現(xiàn)狀。據(jù)悉，國(guó)內(nèi)有一定規(guī)模的機(jī)器人企業(yè)超過(guò)800家，但真正能自己生產(chǎn)零部件或機(jī)器人產(chǎn)品的企業(yè)僅有100家左右。有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，5年之后，國(guó)內(nèi)的機(jī)器人企業(yè)能剩下五分之一就不錯(cuò)了，特別是那些沒(méi)有核心技術(shù)和核心零部件的生產(chǎn)廠家將基本沒(méi)有生存空間。
其二，在國(guó)內(nèi)企業(yè)搶風(fēng)口、趕跨界的時(shí)候，國(guó)外企業(yè)正在搶灘中國(guó)市場(chǎng)。有數(shù)據(jù)顯示：國(guó)內(nèi)機(jī)器人市場(chǎng)80%以上為國(guó)外品牌占據(jù)，核心零部件幾乎被國(guó)外品牌壟斷。面對(duì)外企咄咄逼人的業(yè)務(wù)擴(kuò)張，我們的企業(yè)如果止步不前，更容易陷入兩難境地。
專家指出，中國(guó)機(jī)器人企業(yè)在市場(chǎng)貼近性方面具有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)，可以更好地針對(duì)用戶需求設(shè)計(jì)產(chǎn)品，從而占有市場(chǎng)。
機(jī)器人教育培訓(xùn)也一樣，搶風(fēng)口只能博取一時(shí)風(fēng)光，攻關(guān)口才能在眾多同行業(yè)者中脫穎而出，不僅為行業(yè)輸送更多合格人才，而且成為備受贊譽(yù)的“黃埔軍校”。
